L’égalité des salaires Hommes/Femmes : la loi ne suffit pas, l’égalité réelle reste à conquérir
Aujourd’hui 10 novembre 2025, marque symboliquement le moment de l’année où les femmes en France « cessent » d’être payées par rapport aux hommes. Selon les calculs réalisés à partir des données d’Eurostat, l’écart moyen de rémunération entre les femmes et les hommes atteint encore 15 %. Autrement dit, à partir de maintenant et jusqu’au 31 décembre, les femmes travaillent “gratuitement” (en rapportant cet écart à l’année entière). L’égalité formelle : un acquis indispensable. Sur le plan juridique, la France a pourtant fait figure de pionnière. La loi française garantit le principe de “salaire égal pour un travail de valeur égale”, renforcé par…